Протокол
звітування в.о. директора школи Cихівської СЗОШ І-ІІ ступенів
перед педагогічним колективом та громадськістю
від 21.06.2024р.
Присутні - 29 чол.
представники педагогічного колективу - 17 чол.
батьківської громадськості - 12 чол.
Порядок денний
І.Обрання голови та секретаря зборів.
ІІ. Звіт в.о.керівника школи про свою діяльність перед педколективом та громадськістю щодо підвищення рівня організації навчально-виховного процесу у навчальному закладі.
ІІІ. Виступи членів педагогічного колективу ,батьківської громадськості про діяльність в.о. керівника школи Струсевич І.В.
ІV. Оцінка діяльності в.о.директора школи учасниками загальних зборів.
І.Слухали:
В.о. Директора школи Струсевич І.В..,яка запропонувала обрати голову та секретаря зборів.
Виступили :
Чорнописька О.В. голова ПК, яка запропонувала головою зборів обрати Гнатківську С.А. -заступника директора з навчально-виховної та секретарем Пашкову М.М. -вчителя української мови та літератури.
Відбулося голосування , в ході якого рішення було прийняте одноголосно.
Ухвалили:
1.Головою зборів обрати Гнатківську С.А.
2.Секретарем зборів — Пашкову М.М.
ІІ.Слухали:
Голову зборів Гнатківська С.А.., яка зазначила, що згідно наказу Міністерства освіти і науки України “Про затвердження Примірного положення про порядок звітування керівників дошкільних ,загальноосвітніх та професійно-технічних навчальних закладів перед педагогічним колективом та громадськістю” від 23.03.2005 р.№ 178 на виконання Національної доктрини розвитку освіти (п.3), наказу Міністерства освіти і науки України від 28.01.2005 р.№55” Про запровадження звітування керівників дошкільних ,загальноосвітніх та професійно-технічних навчальних закладів “Положення про загально-освітній навчальний заклад , керівник навчального закладу має щороку звітувати про свою діяльність перед членами педколективу, батьківського комітету, ради та громадськості з метою подальшого утвердження відкритої і демократичної державно-громадської системи управління освітою, поєднання державного і громадського контролю за прозорістю прийняття й виконання управлінських рішень запровадження колегіальної етики управлінської діяльності у навчальних закладах, що базується на принципах взаємодопомоги та мотивації
СЛУХАЛИ :
В.О.Директора школи Струсевич І.В. ,яка проаналізувала свою діяльність у 2023-2024 н.р. в контексті роботи структурних підрозділів. Ірина Володимирівна у своємі виступі висвітлила такі питання :
- Загальні відомості про навчальний заклад.
- Мережа. Навчальна діяльність.
- Організація освітнього простору . Мова навчання.
- Соціальний захист
- Оцінювання знань учнів .Результати моніторингу.
- Вжиті заходи щодо забезпечення школи педкадрами та доцільність їх розстановки;
- Соціальний захист, збереження та зміцнення здоров'я учнів та працівників педагогічного колективу;
- Надання соціальної підтримки, допомоги та оздоровлення дітей із малозабезпечених та багатодітних сімей;
Моральне та матеріальне стимулювання учнів та педпрацівників;
- Дотримання правопорядку неповнолітніми;
- Залучення педагогічної та батьківської громадськості до управління діяльності навчального закладу;
- Матеріально-технічна база
- Управлінська діяльність
- Виховна робота закладу освіти
- Співпраця з органами місцевого самоврядування
ІІІ. Виступили:
Чорнописька О.В. вчитель початкових класів, голова ПК , відзначила, що в.о. директора школи розкрила в повному обсязі всю роботу закладу в 2023-2024 навчальному році. Відмітила як позитивні, так і негативні сторони діяльності. Вона відмітила що робота в.о. директора виконується щодо зміцнення мікроклімату в колективі. Діяльність Ірини Володимирівни спрямована на покращення матеріально-технічної бази закладу, постійно проявляється турбота про кожного працівника. Такі якості характеру як принциповість, виваженість, доброта , наполегливість дають можливість втілювати нові ідеї в освітній процес.
Струсевич І.В. користується авторитетом і повагою серед працівників та батьків школи.
Юрків Н.І. вчитель історії , підкреслила, що Ірина Володимирівна — планомірно працює з педколективом щодо вирішення навчально-виховних завдань. Вона добре веде ділову документацію. Постійно займається благоустроєм щколи , вимоглива до себе і підлеглих, і в той же час готовий прийти на допомогу кожному члену колективу. Зроблена робота з благоустрою школи ,батьки допомогли провести поточні ремонти ,зміцнили матеріальну базу школи. Протягом навчального року спільно з батьками, педагогами і учнями проведені родинні свята, спільні проекти, зустрічі, звіти. У школі створені всі умови для навчання та відпочинку дітей. Запропонувала визнати роботу в.о. директора задовільною.
Леник О.В. член батьківського активу школи, відзначила, що в.о. директора школи Ірина Володимирівна тісно співпрацює з батьківським активом. На засіданнях батьківського активу керівник школи постійно звітує про розвиток шкільної освіти, про проблеми навчання і виховання школярів.
Зарекомендувала себе як умілий організатор і хороший керівник. Сумлінно і відповідально відноситься до своїх обов’язків керівника. Дисциплінована, тактовна, з повагою ставиться до колег, учнів і батьків. Вважає роботу директора школи задовільною.
ІV.Слухали:
Голову зборів Гнатківську С.А., яка запропонувала прийняти участь у відкритому голосуванні, в ході якого оцінити роботу в.о.керівника школи Струсевич І.В. впродовж 2023-2024 н.р.. Гнатківська С.А. підвела підсумок звітування та повідомила результати голосування.
Результати відкритого голосування:
“задовільно” - 29 голосів;
“незадовільно” - 0 голосів.
Ухвалили:
1. Визнати роботу в.о.директора Сихівської СЗОШ І-ІІ ступенів
Струсевич І.В. задовільною.
2. Довести рішення загальних зборів до відома управління освіти Стрийської міської ради у трьохденний термін .
Голова зборів Гнатківська С.А.
Секретар зборів Пашкова М.М.